photo Responsable de travaux immobiliers

Responsable de travaux immobiliers

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Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions principales : Descriptif de l'emploi : Situé entre Nancy (54) et Neufchâteau (88), à proximité de Toul, la communauté de communes du Pays de Colombey et Sud Toulois (CCPCST) regroupe 38 communes pour 11 500 habitants. Reconnu comme un territoire d'expérimentation et de développement en matière du cadre de vie sur son territoire, la CCPCST propose diverses activités de loisirs et culturelles grâce à au dynamisme des acteurs locaux. Il offre également un cadre de vie calme et accueillant, proche de la nature avec le site de la base de loisirs de Favières, très apprécié en période estivale. En lien avec le Vice-Président délégué au cadre de vie et patrimoine, sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint à l'aménagement durable et au cadre de vie, vous avez une fonction de conduite et de pilotage pour les projets immobiliers de notre communauté de communes (11 500 habitants, 38 communes). Vos compétences techniques vous permettent d'assumer au sein du service Ingénierie les rôles et missions dévolues à la maitrise d'ouvrage publique au sein des politiques intercommunales et d'assistance à maitrise d'ouvrage pour les communes du territoire. DETAIL DE L'OFFRE Vous[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

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Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La communauté d'agglomération de Hénin Carvin recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle : Un/une chargé(e) de mission Stratégie-programmation et pilotage budgétaire La direction des affaires financières, résolument engagée dans une démarche qualifiante, expérimentatrice de la M57 puis du Compte Financier Unique, a entrepris une préparation à la certification de ses comptes. 4 axes de travail et 10 plans d'actions ont été identifiés. Dans ce cadre, l'organisation financière et comptable de la collectivité s'organisera autour d'un réseau de correspondants administratifs et financiers et une fonction de contrôle financier plus prégnante. Le chargé de mission est amené à travailler en transversalité en s'appuyant sur ce réseau et à développer les procédures nécessaires à la mise en place du contrôle interne de manière générale et plus spécifiquement dans les domaines le concernant. Missions principales du poste 1- pilotage et stratégie budgétaires : Etre force de proposition sur des montages financiers et budgétaires innovants Réaliser les trajectoires financières prospectives de la collectivité Elaborer en lien avec les services la programmation pluriannuelle[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Pontvallain, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Territoire d'intervention : Composée de 19 communes (24 000 habitants), la communauté de communes Sud Sarthe est située au Sud du Département de la Sarthe. La communauté de communes gère un centre social intercommunal « EQUIP'AGES », qui regroupe les services familles, petite enfance, enfance, jeunesse, animation de la vie sociale et accès aux droits, numérique, santé, réseau de lecture publique, animations sportives et école des arts. Missions : L'auxiliaire de puériculture ou l'Educateur(trice) de jeunes enfants est amené(e) à intervenir sur les 3 multi accueils. Vous serez placé sous l'autorité de la Responsable du multi accueil de référence. Vous assurerez les missions suivantes : - Accueil et accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif du multi accueil et en lien avec sa famille. L'auxiliaire de puériculture ou l'Educateur(trice) de jeunes enfants sera amené à travailler étroitement avec les autres membres de l'équipe petite enfance et du centre social. Activités principales : - Accueil des enfants et de leurs parents - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être[...]

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Responsable service production tourisme

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Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La Communauté de Communes Buëch-Dévoluy rassemble 20 communes au cœur des Hautes-Alpes, dans un cadre naturel préservé, et avec des sites emblématiques tels que le massif de Cëuse, le plateau de Bure, le Dévoluy. Engagée au quotidien pour accompagner ses habitants et dynamiser son territoire, elle développe des projets modernes et responsables : services de proximité, soutien à l'emploi local, transition écologique, valorisation de son patrimoine. Rejoindre la CCBD, c'est participer à une aventure humaine au service d'un territoire authentique et accueillant. En lien direct avec la direction du pôle développement, le responsable de service tourisme et culture accompagne les élus dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur politique de développement culturel et touristique. Coordination de service : - Conseil et assistance des élus communautaires dans la définition des politiques publiques - Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de développement culturel et touristique - Élaboration, suivi et évaluation des actions - Pilotage stratégique du service, en fonction des enjeux et directives politiques (organisation,[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Blausasc, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches du Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : Date de prise de poste : janvier 2026 Grade de recrutement : Auxiliaire de puériculture de classe normale Durée de contrat : CDD 6 mois (Catégorie B), ouvert aux contractuels Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi) Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire Localisation : territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes : 1/ Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ; - Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer et animer des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ; - Entretenir autour de l'enfant un environnement propre et stimulant[...]

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Conseiller / Conseillère funéraire

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Les Pompes Funèbres Intercommunales du Briançonnais recrutent un Conseiller Funéraire (H/F). Vos missions -Accueillir les familles dans le respect du contrat commercial établi avec le Conseiller ; -S'entretenir avec la famille pour valider l'organisation de la cérémonie ; -S'assurer que le protocole souhaité par la famille soit bien respecté (mise en place des fleurs, tenue des porteurs, présentation des condoléances, lecture de textes, musique) ; -Port de charges (plaques, cercueils) , -Donner les directives pour la réalisation du convoi aux membres de l'équipe ; -Prendre le rôle de Porteur - Chauffeur - Employé Funéraire en cas de besoin ; -Veiller à l'entretien des véhicules et des locaux ; -Effectuer les démarches administratives liées aux obsèques et vérifier que les documents soient conformes et qu'ils respectent la législation ; -Réaliser le transfert avant et après mise en bière en veillant au respect de la règlementation ; -S'occuper de la toilette et de l'habillement des défunts ; -Participer aux petits travaux de marbrerie (ouverture et fermeture des concessions, des colombarium) ; -Veiller à entretenir de bonnes relations avec les différents intervenants extérieurs[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

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Cuxac-Cabardès, 11, Aude, Occitanie

Un(e) animateur(trice) remplaçant(e) : ATSEM / Animateur(trice) ALAE-ALSH / Animateur(trice) en Structure multi-accueil Petite Enfance Descriptif du poste Dans le cadre de remplacements : - Assure l'accueil et l'encadrement d'enfants de 10 semaines à 3 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales, - Assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants de moins de 6 ans au sein des écoles de la CCMN, - Assure l'accueil et l'encadrement des enfants (3/11 ans) au sein des Accueils de Loisirs associés à l'Ecole (ALAE), ALAE du mercredi et de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (3-17 ans) Missions ATSEM : - Assister le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants de moins de 6 ans. - Assurer l'hygiène des locaux utilisés par les enfants de moins de 6 ans (salle de classe, sanitaires) ANIMATRICE ALAE/ALSH : - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'ALAE ou ALSH - Accueillir les enfants, les parents ou familles - Accompagner la fonction parentale - Créer et mettre en œuvre des[...]

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Secrétaire de mairie

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Rochejean, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilités des élus, la ou le secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens financiers, humains et matériels. Missions : Accueillir et renseigner la population Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions et les arrêtés du maire Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget Suivre les marchés publics et les subventions Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes Gérer le personnel (gestion des temps et paie) Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux Gérer les services communaux (bibliothèque, salle) Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires Savoir être Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension Qualités relationnelles Savoir faire Respect des délais réglementaires Savoir gérer la polyvalence et les priorités Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaires des dossiers Maitrise de l'orthographe et de Pack Office rédaction des comptes rendus Formation au poste en amont, en premier[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

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Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Animateur(trice) (H/F) - ALSH intercommunal QRGA Recrutement : Animateurs d'accueils de loisirs au sein du service Enfance Jeunesse Chaque période de vacances scolaires (+ journée de préparation en amont) Contrat de droit privé (CEE) Poste à temps complet ALSH Caylus, ALSH Laguépie, ALSH Saint Antonin NV (3-11ans) Local Jeunes (11-15 ans) et Projet Stage (10-13 ans) MISSIONS Assurer la sécurité physique et affective des enfants ; Concevoir son projet d'animation, organiser et animer le programme d'activités ; Participer à la gestion de la vie quotidienne et des activités à destination d'un groupe d'enfants ; Maintenir les liens avec les familles et l'environnement social. PROFIL SOUHAITÉ Profil souhaité et spécificités du poste : Connaître les techniques d'animation ; Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques ; Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute ; Savoir travailler en équipe ; BAFA ou équivalent exigé ; Permis B souhaité (conduite de minibus) ; Horaires de travail : 48h sur une amplitude de 8h/18h30 Autre information liée au poste : Salaire NET : 81€ par jour (congés payés inclus). CANDIDATURES Adressez votre candidature, par courriel[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

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Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

Missions principales : Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal : - Enseignement d'une pratique artistique spécialisée. - Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. - Incite et accompagne dès le début de l'apprentissage musical à l'épanouissement individuel à travers la pratique scénique, dans le cadre du projet d'établissement. - Personne « ressource » dans la découverte et l'appropriation de la culture musicale et dans le développement de projets associés à sa discipline. Profil recherché : - Autonomie dans le cadre du Projet d'Etablissement et du respect des règles intérieures et extérieures de l'établissement. - Activité cadrée et évaluée par le Directeur. Respect des règles comportementales, déontologique.etc. Conditions - Travail en salle de cours à l'intérieur d'un établissement d'enseignement artistique spécialisé, en établissement d'enseignement généraux et d'établissements à caractère social. - En lien avec le projet d'établissement, décentralisation des activités sur l'ensemble du[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

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Saint-Jean-de-Marsacq, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Directeur adjoint H/F travaille en partenariat avec le directeur, il le seconde - ou le remplace le cas échéant - dans son action en coordonnant l'équipe d'animation et en veillant à la mise en œuvre du projet pédagogique. Nous recherchons un Directeur adjoint accueil de loisirs et périscolaire H/F, CDD 1 an évolutif. ***Prise de poste le 5 janvier 2026*** Vos missions seront les suivantes: ALSH intercommunal et accueil périscolaire communal: - Accueil des familles (parents et enfants) - Instaurer le cadre de sécurité physique, sanitaire, moral et affectif des publics accueillis - Participer à l'élaboration du projet éducatif et du projet pédagogique de la structure (PEDT), être garant de sa mise en œuvre et de son évaluation en partenariat avec les communes adhérentes, - Animateur « Plan Mercredis », en collaboration avec les communes adhérentes - Assurer le management de l'équipe d'animation en collaboration avec le Directeur de la structure - Elaborer et encadrer des séjours - Participer à la gestion administrative et financière courante : pointage, facturation, relances - Assurer en cas d'absence du Directeur la direction des structures dans le cadre réglementaire[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Chambonie, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : - Assister et conseiller les élus de l'équipe municipale dans les différents domaines de la vie communale ; assister éventuellement aux conseils municipaux - Gérer les affaires générales de la commune. Préparer les conseils municipaux. Préparer, élaborer et assurer le suivi des documents administratifs et budgétaires - Assurer la gestion administrative et le cas échéant, l'encadrement du personnel (La Chambonie) - Accueillir et renseigner la population (citoyens et associations communales) : urbanisme, foncier, état civil, élections . - Assurer le secrétariat du Regroupement Pédagogique Intercommunal (RPI) - Assurer la bonne gestion des équipements municipaux : salle des fêtes, cimetière, école et autres bâtiments Missions secondaires : - Assurer la gestion des partenariats pluricommunaux : communauté d'agglomération, syndicats. - Réaliser ou contribuer à la réalisation des outils de communication communaux : bulletins, sites internet. - Garantir le bon fonctionnement du service commun en contribuant à la vie du collectif et en favorisant toutes les formes d'échanges Profil : De formation type bac à bac +2 en secrétariat, comptabilité, vous bénéficiez[...]

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Responsable maintenance assainissement radioactif

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Villiers-Saint-Frédéric, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons un responsable d'une unité de traitement des eaux usées équipée d'un digesteur pour organiser l'exploitation d'une station d'épuration de 42 000 EH à la pointe des nouvelles technologies produisant du biogaz en plus de traiter les eaux usées de 9 communes. Tout en travaillant en autonomie, vous devez assurer le bon fonctionnement de la station d'épuration aux côtés d'une équipe réactive et efficace. Vous souhaitez participer à la préservation de la qualité de l'eau et à la valorisation énergétique des boues ? Vos tâches quotidiennes seront : - Gérer l'exploitation quotidienne de la station d'épuration de Villiers-Saint-Frédéric et sa production de biogaz en organisant le travail quotidien du personnel d'exploitation - Gérer et optimiser les flux entrants et sortants de la station d'épuration dans le respect des normes environnementales - Organiser l'élaboration et le suivi des données de fonctionnement et d'exploitation, au niveau du traitement des eaux usées et de la production de biogaz - Réaliser et assurer le suivi des tâches d'exploitation, de maintenance préventive et curative sur les installations de la station d'épuration - Réaliser des bilans[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

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Fère-Champenoise, 51, Marne, Grand Est

Sous la responsabilité du responsable des Services Techniques, vous serez chargé de : - Réaliser des petits travaux et la maintenance du premier niveau - Réaliser l'entretien courant de la piscine tournesol - Entretenir et mettre en valeur les espaces verts - Réaliser l'entretien courant du matériel - Réaliser l'entretien courant de la voirie intercommunale (premier niveau) Il vous sera demandé : - d'être autonome - de travailler, partager et échanger avec le responsable des services techniques - de respecter les consignes générales de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement - de détecter tout dysfonctionnement - d'organiser son travail en fonction des priorités, des objectifs et des contraintes de temps - de renseigner les documents de suivi de l'activité - d'informer les élus et les usagers

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Marolles, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein de l'Espace Valois Multien, vous serez en charge des missions suivantes : - Mettre en place, gérer, animer et développer l'Accueil Périscolaire de Marolles, Pause méridienne à Rouvres en Multien et l'accueil de loisirs intercommunal des vacances. - Elaborer et mettre en place le projet pédagogique de l'accueil périscolaire, participer à celui de l'accueil de loisirs des vacances. - Faire et rédiger le bilan de fin d'année. - Encadrer des enfants de 3 à 11 ans dans le cadre d'un accueil de loisirs (cantine, accueil périscolaire matin, midi, soir et vacances). - Gérer une équipe. - Assurer le suivi administratif de l'accueil (gestion des réservations et des présences des enfants, suivi des facturations et paiements, suivi du budget, relations avec les familles, gestion des achats.). - Participer aux actions collectives de l'Espace Valois Multien. Lieu de travail : - Périscolaires Marolles sur les périodes scolaires, - Pauses méridiennes Rouvres en Multien les périodes scolaires. - ACM Vacances : Communes proches pour les périodes de vacances et mercredis Jours/Horaires prévisionnels : Périscolaire Marolles : Lundi de 7h00 à 9h00 et de 16h30 à 19h00 Mardi, jeudi[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

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Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le syndicat intercommunal du canton de Saint Alban Leysse recrute un agent pour un poste de co-directeur d'accueil de loisirs. L'agent en lien avec sa collègue et les partenaires, anime un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des enfants, des assistants maternels et des parents. Elle sera sous la responsabilité de sa collègue et du coordinateur des actions éducatives. Le poste est rattaché à l'accueil de loisirs de Saint Alban Leysse. Employeur : SICSAL 120 avenue de la mairie 73230 Saint Alban Leysse 1 Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 - Prise de poste négociable. Lieu de travail : - Territoire du Sicsal. Grade(s) recherché(s) : - Adjoint d'animation principale de 2ième classe. Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Co-Direction[...]

photo Chef(fe) de service gestion ressources financières

Chef(fe) de service gestion ressources financières

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Schweighouse-sur-Moder, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur Général des Services vous aurez pour principales missions : - Piloter et encadrer le service finances dans les domaines (budgétaire, comptable, assurances, chasse et marchés publics) - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques financières - Réaliser et suivre la programmation pluriannuelle des investissements - Elaborer, suivre le budget, et en assurer le contrôle de gestion - Garantir la fiabilité des procédures de préparation, d'exécution et de contrôle - Assurer une gestion active de la dette et de la trésorerie - Assurer l'interface avec la DGFIP/DRFIP - Conseiller les élus, préparer les rapports pour les conseils municipaux - Gérer et suivre les contrats et conventions Profil : - Expérience similaire souhaitée - Titulaire d'un Bac + 4 minimum ou expérience significative dans le domaine des finances et de la comptabilité - Compétences managériales confirmées - Connaissances approfondies des procédures règlementaires de préparation, d'exécution budgétaire, et de la comptabilité publique - Connaissance des modalités d'application du code des marchés public - Maitrise des principes de fonctionnement[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

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Saint-Vallier, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Pôle Aménagement et placé(e) sous l'autorité de la Responsable du service Habitat-Urbanisme (composé de cinq agents), vous contribuerez activement à la mise en oeuvre du deuxième Programme Local de l'Habitat (PLH). Vos principales missions, réparties entre travail sur le terrain et travail en bureau, seront : Volet Urbanisme: - Accompagnement des démarches de planification des communes, notamment des PLU et élaboration des avis de la communauté de communes sur les documents d'urbanisme - Accompagnement des projets opérationnels des communes (phase conception, montage opérationnel avec la commune et l'opérateur) - Suivi des dispositifs fonciers (portage foncier, bonus foncier, participation au déficit foncier des opérations, conventions EPORA, .) Volet Habitat: - Accompagnement et suivi des opérations de production de logements locatifs sociaux au regard des objectifs du PLH, en soutenant la qualité des projets en lien avec l'architecte-conseiller de la communauté de communes - Suivi des dispositifs d'aides intercommunales en lien avec les porteurs de projets : aides à la pierre, aux logements communaux, etc. - Suivi d'études et de marchés Missions transversales: -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

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Saint-Vallier, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la Responsable du service Axe 7, vous travaillez au sein d'une équipe disposant de compétences variées permettant de couvrir l'ensemble des volets du développement. Vos missions seront les suivantes : -Assurer la mise en oeuvre opérationnelle de l'axe 3 du Projet Partenarial d'Aménagement (PPA) Axe 7 nommé « Désartificialisation/Renaturation foncière dans un objectif de ZAN » en établissant le plan de renaturation intercommunal de la collectivité ; -Participer à la démarche de certification ISO 14001 du Parc d'Activités Axe 7 (participation à la construction du Système de Management Environnemental) ; -Assurer la mise en oeuvre opérationnelle de l'axe « Entreprises » du PCAET qui consiste à accompagner, sensibiliser, conseiller, former les entreprises du territoire dans leur transition écologique et énergétique (sobriété, efficacité, production d'ENR, rénovation thermique, requalification, mutualisation du foncier, végétalisation, qualité architecturale et paysagère.) ; -Définir la gouvernance, coordonner et animer la comitologie liée au projet : comités de pilotage avec les élus, comités techniques avec les partenaires, transversalité et « mode projet » ; -Animer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

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Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située au cœur d'un carrefour privilégié entre le Mont-Saint-Michel, Saint-Malo, Fougères et Rennes, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne regroupe 15 communes et 22 000 habitants. Couesnon Marches de Bretagne a inscrit dans son projet de territoire le principe de solidarité de l'offre de services. Dans ce cadre et après une analyse fine des besoins des habitants, elle a décidé de proposer une nouvelle offre de mobilité. Cette nouvelle offre vise à créer une ligne de transport interurbain sur le territoire. En complément, une ligne de transport à la demande est envisagée pour coller au mieux aux enjeux des habitants. Cette politique publique majeure constitue un nouvel atout pour l'attractivité de notre territoire. Vos missions principales : - Sous la responsabilité de la Directrice de l'Aménagement Durable du Territoire et du Conseiller Communautaire délégué à la mobilité, vous réaliserez les missions suivantes : Pilotage et gouvernance de la politique de mobilité - Animer la compétence mobilité à l'échelle intercommunale : suivi du versement mobilité, participation au comité des partenaires en lien avec la N+1 et le Conseiller délégué à la mobilité, reporting[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Herbergement, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe composée de 11 agents d'accompagnement et 23 soignants, sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social de jour assure le maintien de l'état de propreté des locaux et du cadre de vie des personnes âgées. Il assure également un rôle de surveillance et d'assistance dans le respect des valeurs institutionnelles du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS), et des droits et libertés des personnes âgées. Vos missions. - Vous entretenez les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires. - Vous veillez également à leur sécurité et à leur confort. - Vous évaluez les situations d'urgence, gestes de 1er secours si besoin et alerte des personnes ou services habilités selon les procédures préétablies. - Vous vous impliquez dans la vie de la résidence et dans le projet de l'établissement. Votre profil. En plus de votre qualité d'écoute, vous êtes reconnu par votre façon de rassurer votre entourage. Autonome, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, notamment lorsque vous travaillez seul. A ces qualités s'ajoute la bonne gestion de vos émotions. Une formation dans le domaine sanitaire et social[...]

photo Chef / Cheffe de culture maraîchère

Chef / Cheffe de culture maraîchère

Emploi

Montiers-sur-Saulx, 55, Meuse, Grand Est

Vous aurez la responsabilité de la production maraichère, dans le respect de la certification BIO et de la Méthode Fortier déployée depuis 2024. Responsabilité du plan de culture, de la surveillance des légumes et des mises en œuvre (traitements, récoltes, semis.) pour une production optimale. Vous aurez à répartir le travail auprès des salariés en insertion, en tenant compte des aptitudes et des besoins de chacun, du besoin de diversification des tâches et des collègues de travail, et encadre l'équipe de salariés en insertion. Vous aurez également en charge de la commercialisation des produits : récolte à période optimale, vérification des commandes avant livraison, établissement des prix, tenue et propreté du magasin, mise en valeur des produits. La mission : - Décide et met en œuvre le plan de culture - Planifie et organise le travail - Rend compte du quotidien au/à la Coordonnateur/trice - Répond aux besoins administratifs (RH, commerciaux.) - Veille au respect des règles de sécurité, au maintien des bonnes conditions de travail et à une ambiance agréable - Organise, dynamise et encadre l'équipe avec professionnalisme sur l'exploitation, sur les chantiers extérieurs,[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

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Port-Louis, 56, Morbihan, Bretagne

Sous la responsabilité du Directeur général des services, le Responsable de Pôle aura pour mission de s'assurer du bon fonctionnement de son pôle. L'agent a pour mission de mettre en œuvre la politique sociale et éducative sur le territoire communal. MISSIONS : AFFAIRES SOCIALES > Gestion de l'accueil téléphonique et physique > Gestion du budget, des instances et des actions : - Préparation et suivi du budget du CCAS - Préparation et suivi des instances du CCAS - Analyse des besoins sociaux et proposition d'actions en matière sociales - Organisation et animations d'ateliers (culturels, manuels .) - Développer des partenariats > Gestion des aides sociales légales et facultatives - Gestion des demandes d'aide sociale - Gestion des demandes de logements sociales POLITIQUE EDUCATIVE : ENFANCE, JEUNESSE, SPORT ET AFFAIRES SCOLAIRES > Encadrement des agents du secteur scolaire (ATSEM, animateurs, agent de restauration) - Animer et piloter le service dans une démarche d'amélioration > Pilotage des projets et suivi des animations - Piloter la définition et la mise en œuvre des orientations stratégiques du projet éducatif de la ville avec les élus - Piloter le projet pédagogique[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

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Locminé, 56, Morbihan, Bretagne

Descriptif de l'emploi : Au sein d'une équipe de 8 agents et sous la responsabilité du responsable de service, vous aurez en charge la responsabilité et l'encadrement de l'équipe voirie rattaché au Pôle technique ainsi que la responsabilité du site technique de Saint-Jean-Brévelay Missions Superviser les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations de voirie Planifier et coordonner les travaux de maintenance et de réparation des infrastructures routières. Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité sur les chantiers. Gérer les ressources matérielles et humaines nécessaires à la réalisation des chantiers. Établir des rapports réguliers sur l'avancement des travaux auprès de la direction. Collaborer avec les services communaux et intercommunaux prenantes pour optimiser les interventions. Analyser les besoins en formation et développement pour les membres de l'équipe. Résoudre les problèmes et imprévus sur le terrain de manière proactive. Pour 70 % du temps d'activité : Assurer la gestion, la planification et la coordination des activités de l'équipe technique : travaux de voirie, fauchage, débroussaillage, balayage, ou opérations ponctuelles[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Labastide-Cézéracq, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Regroupement Pédagogique Intercommunal de LABASTIDE CÉZÉRACQ et LABASTIDE MONRÉJEAU RECRUTE UN ANIMATEUR PÉRISCOLAIRE (F/H) Poste à temps non complet de 17.25 heures annualisées, soit environ 22 heures sur les semaines de périodes scolaires Cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux Emploi susceptible d'être pourvu par voie contractuelle en application des dispositions de l'article L.332-8-6° du Code général de la fonction publique Activités principales : Sous l'autorité du Président, vous serez plus particulièrement chargé(e) de : - Participer à l'animation des temps de garderie des élèves : - assurer la sécurité physique et psychologique des enfants, effectuer les premiers soins lors de chutes ou coups., - accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes ; participer à l'accueil des parents, - assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains, nez qui coule, lacets.) ; assister les enfants pour les habillages/déshabillages, - ouvrir et fermer les portes de la garderie et des salles de classe, veiller à l'extinction des lumières et au rangement de la salle. - Proposer des activités,[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Sarp, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien des locaux pour la Maison de Santé pluridisciplinaire de Loures Barousse et des gymnases intercommunaux. MISSIONS Maison de santé pluridisciplinaire (du lundi au vendredi) : - Parties communes : Entretien de l'extérieur et des parties communes intérieures : - Extérieur : entretien de l'entrée et désinfection des surfaces de contact - Intérieur : entretien des salles d'attente, des couloirs, des toilettes et des baies vitrées et des secrétariats selon un protocole bien précis. - Cabinets médicaux : Entretien quotidien des cabinets médicaux des médecins du Centre de Santé selon un protocole bien précis. Gymnases (2 fois/semaine) : - Entretien des locaux communs (couloirs/vestiaires/toilettes) et de la salle de sport (autolaveuse) Vous aurez aussi à gérer la partie technique (tonte, espaces verts, petit bricolage). PROFIL RECHERCHÉ - Expérience dans des fonctions similaires exigée. - Savoir utiliser le matériel d'entretien classique mis à disposition (seaux, balais, serpillières, produits). - Savoir utiliser une autolaveuse en respectant les conditions de sécurité. - Savoir anticiper une[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

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Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes des Baronnies en Drôme Provençale recherche un(e) référent(e) Technique du Contrat "Eau et Climat" (F/H). Dans le cadre de la politique publique de l'eau, et face aux enjeux croissants de préservation de la ressource et d'adaptation au changement climatique, la Communauté de Communes des Baronnies en Drôme Provençale s'engage avec ses communes membres dans une démarche de mutualisation autour de la gestion de l'eau potable. Cette dynamique s'inscrit dans le Contrat "Eau et Climat" porté par l'Agence de l'Eau en partenariat avec le département de la Drôme et animé à l'échelle territoriale par le SMEA. Ce contrat vise à définir et mettre en œuvre un programme d'actions ambitieux, à la fois localisé, opérationnel et cohérent à l'échelle intercommunale. Dans ce cadre, la Communauté de Communes des Baronnies en Drôme Provençale recrute un(e) ingénieur(e) en eau potable, rattaché à la Direction des Services Techniques et qui sera le/la référent(e) technique et administratif(ve) pour l'ensemble des projets à déployer sur les 65 communes concernées, en étroite concertation avec le SMEA, le Département, et les élus locaux. La recherche d'une complémentarité[...]

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

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Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS recherche pour son Département Enfance Jeunesse Un.e AGENTS(TES) D'ENTRETIEN ET DE RESTAURATION EN ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT (A.L.S.H.) H/F 08h00 hebdomadaire (temps non complet) les mercredis MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Au sein du Centre de Loisirs Intercommunal de Villefranche-de-Lauragais pouvant accueillir 200 enfants, vos missions consisteront à : Préparer des entrées et des desserts, Distribuer les plats aux enfants et aux animateurs, Réaliser la plonge, Nettoyer les postes de travail, Assurer l'entretien du bâtiment. Vous appliquerez des procédures de fiches techniques en respectant la réglementation liée à l'hygiène et à la sécurité alimentaire. PROFIL Expérience professionnelle : connaissance des règles d'hygiène, de propreté, de sécurité et des normes HACCP souhaitée CONDITIONS DES POSTES Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23-1° du Code Général de la Fonction Publique. Cadre d'emplois envisagé : Adjoints techniques territoriaux (filière technique - catégorie hiérarchique C) Rémunération[...]

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

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Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS recherche pour son Département Enfance Jeunesse 1 AGENTS(TES) D'ENTRETIEN ET DE RESTAURATION EN ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT (A.L.S.H.) H/F du 29/12/25 au 02/01/26 à 35h00 hebdomadaires (temps complet) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Au sein du Centre de Loisirs Intercommunal de Villefranche-de-Lauragais pouvant accueillir 200 enfants, vos missions consisteront à : Préparer des entrées et des desserts, Distribuer les plats aux enfants et aux animateurs, Réaliser la plonge, Nettoyer les postes de travail, Assurer l'entretien du bâtiment. Vous appliquerez des procédures de fiches techniques en respectant la réglementation liée à l'hygiène et à la sécurité alimentaire. PROFIL Expérience professionnelle : connaissance des règles d'hygiène, de propreté, de sécurité et des normes HACCP souhaitée CONDITIONS DES POSTES Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dansle cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23-1° du Code Général de la Fonction Publique. Cadre d'emplois envisagé : Adjointstechniquesterritoriaux (filière technique - catégorie hiérarchique C) Rémunération[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

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Grézieux-le-Fromental, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : - Assister et conseiller les élus de l'équipe municipale dans les différents domaines de la vie communale ; assister éventuellement aux conseils municipaux - Gérer les affaires générales de la commune. Préparer les conseils municipaux. Préparer, élaborer et assurer le suivi des documents administratifs et budgétaires - Assurer la gestion administrative du personnel - Accueillir et renseigner la population (citoyens et associations communales) : urbanisme, foncier, état civil, élections . - Assurer le bon fonctionnement du Regroupement Pédagogique Intercommunal (RPI) avec la commune de Chalain-le-Comtal - Assurer la bonne gestion des équipements municipaux : salle des fêtes, cimetière, et autres bâtiments Missions secondaires : - Assurer la gestion des partenariats pluricommunaux : communauté d'agglomération, syndicats. - Réaliser ou contribuer à la réalisation des outils de communication communaux : bulletins, sites internet. - Garantir le bon fonctionnement du service commun en contribuant à la vie du collectif et en favorisant toutes les formes d'échanges Profil : De formation type bac +2 en secrétariat, comptabilité, vous bénéficiez d'une[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

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Monestier, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la directive des élus, vous mettez en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonnez les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Vos missions : 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, gestion du cimetière. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Réaliser les comptes rendus des réunions 4 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 5 - Suivre les marchés publics et les subventions. 6 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 7 - Gérer le personnel (paie, cotisations). 8 - Gérer les services communaux existants (salle communale, logements,...). 9 - Entretenir les relations avec les structures intercommunales et les partenaires. 10- Être présent aux réunions en soirée du conseil municipal et aux scrutins électoraux. Vos savoirs et savoir faire : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

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Cébazat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Syndicat Intercommunal au Service de la Personne Âgée (SISPA) VIVRE ENSEMBLE, un acteur majeur dans le domaine de l'action sociale en faveur des personnes âgées, recherche un agent de service polyvalent pour l'ouverture prochaine de sa résidence autonomie. Notre structure gère plusieurs établissements pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD), et un service de portage de repas à domicile. Ce projet incarne une nouvelle ambition pour notre structure en faveur d'un accompagnement renforcé et adapté des personnes âgées. Missions principales : Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la résidence. Contribuer à préserver l'autonomie et le bien-être des résidents. Effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux collectifs, du mobilier (couloirs, salon, bureaux, sanitaires, etc.). Utiliser correctement le matériel d'entretien et respecter les notices d'utilisation des produits de nettoyage. Assurer le suivi de la consommation des produits d'entretien et sélectionner les produits pour commande par le/la[...]

photo Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

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Saint-Jean-de-Sixt, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CLASSEMENT DES MEUBLES DE TOURISME : Informer les hébergeurs sur le process et gérer les dossiers de demande de classement, Planifier et organiser les rendez-vous, Conduire les visites de classement, Instruire les dossiers par application du référentiel national et établir les rapports d'évaluation, Gérer la facturation et l'encaissement en tant que régisseur, Suivre le parc des meublés classés (2200 meublés), Assurer les transmissions réglementaires des données, Veiller à la coordination avec les partenaires (offices de tourisme, agences immobilières, mairies.) Assurer le renouvellement de l'agrément du service auprès de l'AFNOR, Accueil physique et téléphonique du service, Piloter la plateforme aravis.pro à destination des hébergeurs. AUTRES MISSIONS : - Coordonner les études et dispositifs relatifs aux hébergements touristiques et à la taxe de séjour en lien avec les communes et partenaires, - Assurer la communication du service, - Assurer une veille documentaire et juridique, - Elaborer et suivre les tableaux de bord, - Appui ponctuel aux autres services du SIMA. - Assurer la coordination et le suivi des observatoires touristiques. Poste à pourvoir à compter[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

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Alban, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois (14 communes, 6 397 habitants) est un territoire rural, elle se trouve à une quinzaine de km d'Albi et à 80 km de Millau. Le personnel de la CCMAV est réparti au sein de six pôles, dont le pôle « services techniques ». Il se compose d'une dizaine d'agents et opère pour le compte de la CCMAV et des Communes. Il est chargé de la collecte des déchets, de l'entretien des espaces verts, du patrimoine bâti, du suivi des travaux de voirie, du suivi des réseaux secs et humides et de la gestion du service public d'assainissement non collectif. Ce pôle constitue un support essentiel aux différents services de la CCMAV et apporte une ingénierie technique aux Communes. Nous recrutons à compter du 1er février 2026, un(e) responsable du pôle « services techniques ». Missions Sous la responsabilité du directeur général des services de la CCMAV, vous serez chargé(e) d'assurer : Animation du pôle - Définir, mettre en œuvre et suivre les orientations stratégiques et politiques de la CCMAV dans les domaines relevant du pôle - Représenter la CCMAV auprès des partenaires Gestion administrative et budgétaire - Elaborer, suivre[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi

Sceaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le CSCB recrute son Animateur/ Animatrice Le Centre Social et Culturel des Blagis recherche son Animateur ou Animatrice en lien avec les bénévoles et l'équipe du centre social et culturel. Contexte: Ancré dans le quartier intercommunal des Blagis à Sceaux et au croisement de quatre communes (Sceaux, Bourg la Reine, Bagneux, Fontenay aux Roses), le CSCB est un lieu d'animation dédié au développement social et culturel, ouvert à l'ensemble de la population et offrant un accueil, des activités, des animations et des services à finalité sociale. Missions : - Proposer, élaborer, conduire et évaluer des animations ludo-éducatives et des projets d'activités - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants qui lui sont confiés - Accueillir et accompagner les bénévoles et les stagiaires - Signaler tout retard ou absence auprès des parents (ou responsable légal) et garantir la présence du mineur sur le temps de l'accompagnement scolaire et de l'ALSH - S'assurer de la bonne communication et de la diffusion des informations auprès des enfants, des bénévoles, des parents, des collègues et intervenants - Garantir la bonne application des règlements et règles de fonctionnement -[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

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Petit-Canal, 97, Guadeloupe, -1

Missions : Élaborer, piloter et évaluer la stratégie intercommunale de développement de l'ESS en lien avec les partenaires institutionnels Participer au réseau régional des référents ESS et à l'animation locale Intégrer l'ESS dans les politiques publiques de la CANGT (achat public, développement durable, emploi, inclusion, etc.) Réaliser un état des lieux de l'écosystème ESS local et des dispositifs existants Identifier les leviers d'intervention de la collectivité et proposer des orientations prioritaires Identifier les structures de l'accompagnement ESS (CRESS, Région, DREETS, France Active.) et favoriser leur coordination sur le territoire Développer et gérer des projets pilotes dans les filières prioritaires du territoire (agriculture, agro transformation, économie circulaire.) Créer et animer des temps de rencontre, groupes de travail, forums ESS Qualités et

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

*************ANIMATEUR / ANIMATRICE ALSH + HEURES D'ENTRETIEN EN CDI************* L'Office Intercommunal des Sports de la culture et des loisirs (O.I.S.C.L) est une association loi 1901 créée en 1992 qui, à travers le sport, la culture et les loisirs contribue au développement du Territoire. L'OISCL recrute pour son Accueil de Loisirs une personne en CDI à temps partiel (environ 58% ETP) avec 2 activités différentes : animateur / animatrice ALSH et agent de service (entretien et nettoyage). La moitié de l'activité correspondra à de l'animation auprès de jeunes enfants, l'autre moitié de l'activité sera dédiée à l'entretien des locaux. L'emploi type pour une journée du poste sera : temps d'animation les matins et restauration, temps de préparation et d'entretien des locaux, temps d'animations l'après midi, temps d'entretiens des locaux. Informations sur le poste : - poste en CDI à temps partiel (environ 58% temps plein) - animation accueil de loisirs auprès d'enfants de 3 à 10 ans - entretien et nettoyage des locaux - travail les mardis matins et mercredi journées période scolaire - travail sur les petites vacances (Février, Printemps, Toussaint) - travail sur les[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

*************AGENT / AGENTE D'ENTRETIEN EN CDI************* L'Office Intercommunal des Sports de la culture et des loisirs (O.I.S.C.L) est une association loi 1901 créée en 1992 qui, à travers le sport, la culture et les loisirs contribue au développement du Territoire. L'OISCL recrute pour son Accueil de Loisirs une personne en CDI à temps partiel pour des heures d'entretien et de nettoyage des locaux de l'ALSH Informations sur le poste : - poste en CDI à temps partiel (environ 23% temps plein) - entretien et nettoyage des locaux - travail les mercredis en fin d'après midi 4h30 en période scolaire - travail sur les petites vacances (Février, Printemps, Toussaint) : 3h30 par jour, du lundi au jeudi et 5h le vendredi - travail sur les grandes vacances (juillet et dernière semaine d'aout) : 3h30 par jour, du lundi au jeudi et 5h le vendredi - poste à pourvoir à partir du 7 janvier 2026 - Salaire suivant la convention ECLAT : B - 265 Pour toutes informations sur le poste vous pouvez contacter l'OISCL

photo Professeur / Professeure de musique

Professeur / Professeure de musique

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Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE - 43 000 habitants RECHERCHE UN PROFESSEUR DE PIANO H/F à temps non complet (17h45/semaine) Recrutement par voie contractuelle (CDD de remplacement) Catégorie B (filière culturelle). Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Culture et du Directeur des écoles de musique intercommunales, vous serez en charge notamment d'assurer l'enseignement du piano auprès des élèves. -VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS : Assurer l'enseignement du piano (préparation + cours) ; Gérer l'organisation et le suivi des études des élèves (+ relevé des absences...) ; Assurer l'évaluation des élèves. -VOTRE PROFIL: Baccalauréat / Diplôme d'Etat de Professeur de musique souhaité et/ou concours d'assistant territorial d'enseignement artistique (facultatif), avec une expérience dans l'enseignement d'une discipline musicale et/ ou instrumentale fortement souhaitée. Votre maitrise des techniques pédagogiques en milieu scolaire et votre capacité d'adaptation des méthodes d'apprentissage en fonction des élèves sont essentielles. Votre autonomie dans la conduite des activités et votre goût pour le travail en équipe seront très appréciés pour occuper le poste[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Blausasc, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Agent Petite Enfance (f/h) pour intégrer les crèches du Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : Ü Date de prise de poste : 01/01/2026 Ü Grade de recrutement : Agent social Ü Durée de contrat : Poste permanent (Catégorie C), ouvert aux titulaires et aux contractuels Ü Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi) Ü Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire Ü Localisation : territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuerez les missions suivantes : - Accueil des enfants - Accompagnement des enfants dans leur développement et leur socialisation - Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux.) dans le respect du projet d'établissement - Nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel - Accueil des parents au sein[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

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Blausasc, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches du Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : 01/01/2026 - Grade de recrutement : Auxiliaire de puériculture de classe normale - Durée de contrat : CDD 4 mois (Catégorie B), ouvert aux contractuels - Temps de travail : Temps non complet - 28h hebdomadaire (du lundi au vendredi) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes : 1/ Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ; - Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer et animer des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ; - Entretenir autour de l'enfant un environnement propre et[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

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Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants autour d'un projet de développement commun ambitieux. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre le service public dans les domaines d'intervention suivants : Tourisme, Développement économique, Mobilité, Culture, Sport, Petite enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques. La Maison de la Nature et du Tourisme est née de la volonté de la Communauté de Communes de Cattenom et des Elus Communautaires de mettre en avant la richesse de son patrimoine environnemental et local (dont la Réserve Naturelle Nationale d'Hettange-Grande). C'est par la construction et la gestion en régie d'un équipement innovant, proposant une offre muséale moderne et unique sur le territoire, que la CCCE finalise une de ses ambitions phare de développement touristique, inscrit dans son projet de territoire 2022-2035. Sous l'autorité du / de la responsable de la Maison de la Nature et de la Responsable du service tourisme l'agent d'accueil et de médiation accueil, guide et informe les visiteurs de la Maison de[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

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Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

à temps non complet (80%) F/H (Poste basé à Bischwiller) Sous l'autorité de la responsable du service petite enfance, vous aurez pour principales missions : Animer, en lien avec les partenaires, un lieu d'information et d'échanges au bénéfice des assistants maternels et des parents du territoire de Bischwiller - Accueillir les familles et les renseigner sur les différents modes d'accueil existants et adaptés à leurs besoins - Animer la structure en partenariat avec la CAF, les collectivités territoriales, les autres organismes extérieurs et les partenaires locaux - Délivrer une information générale de premier niveau en termes de droit du travail aux assistants maternels et aux parents employeurs - Favoriser la professionnalisation des assistants maternels dans toutes les communes du territoire - Organiser des ateliers d'éveil en direction des enfants de 0 à 3 ans accompagnés de leur assistant maternel et des parents - Collaborer avec l'ensemble des Relais Petite Enfance (RPE) de la Communauté d'Agglomération de Haguenau pour l'élaboration de projets et d'actions communes - Accompagner les maisons d'assistants maternels Assurer la gestion administrative et budgétaire[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein de la Direction de l'action culturelle, la Médiathèque Calliopé est un équipement intercommunal structurant qui rayonne sur l'ensemble du territoire de Terres de Montaigu. La Médiathèque recherche des vacataires pour travailler quelques heures par semaine au côté des bibliothécaires, médiateurs du livre. Vos missions : - Accueillir les publics : prêts et retours informatisés, renseignements, conseils, aide à la recherche, etc. - Ranger les documents, manutention, classement Votre profil : Aimer recevoir le public Bonne présentation Aimer travailler en équipe Sens de la communication Autonomie & Polyvalence Ponctualité Être à l'aise à l'oral Être à l'aise avec la lecture et l'écriture Être à l'aise avec l'outil informatique Rémunération : rémunération statutaire. Avantages liés au poste : carte restaurant. Conditions de travail : Poste à temps non complet (15h minimum par mois selon la période). - Roulement sur 3 semaines de travail. 2 week-ends travaillés sur 3 : samedi toute la journée et dimanche après-midi - + 3 jours minimum par semaine pendant les vacances scolaires. Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Administrations - Institutions

Ambazac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Conditions d'exercice : Temps de travail : Complet (37h30) Horaires réguliers MAIS il peut y avoir des réunions en soirée Télétravail possible : 1j/semaine après une période d'intégration Recrutement sur emploi non permanent : contractuel en remplacement 6 mois Grade(s) recherché(s) : Cadre d'emplois des Attachés ou Rédacteurs selon le profil du candidat (catégories A ou B) Missions : En raison d'un arrêt maladie, la Communauté de communes ELAN recherche un renfort pour une période de 6 mois. Directement rattaché au Directeur Général des Services (DGS), vous assurez une fonction d'appui à la coordination de l'action de la Direction générale. A la demande du DGS, vous pilotez pour le compte de ce dernier des chantiers internes (appui au management, structuration des procédures internes assistance aux marchés publique, sécurisation juridique, appui aux projets...) ainsi que des grands projets stratégiques transversaux et/ou partenariaux. Vous pouvez également être amené à coordonner et à préparer les instances de gouvernance politique et administrative de l'institution. En votre qualité d'interlocuteur privilégié du DGS et en lien étroit avec celui-ci, votre action s'inscrira[...]

photo Chef / Cheffe de projet développement économique

Chef / Cheffe de projet développement économique

Emploi Economie - Finances

Bujaleuf, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Coordonner une stratégie concertée d'animation locale du développement économique : - Proposer une méthodologie de concertation et la production des éléments nécessaires à ces missions et coordonner les partenariats en matière de développement économique et social à l'échelle territoire - Suivre et alimenter le programme de recherche sur la Responsabilité Territoriale des Entreprises Animer les perspectives du Parcours Marque Employeur Territorialisé : - Favoriser l'intermédiation entre l'offre et les besoins d'emploi du territoire, de travailler à la mutualisation et à la territorialisation des formations, etc. Accompagner le développement de filières économiques locales : - Accompagner le développement de filières économiques locales : appui à l'émergence et développement, (réemploi des matériaux dans la construction) Utiliser l'Économie sociale et solidaire (ESS) comme moteur de développement : - Travailler à la mise en lumière et la mise en oeuvre des principes de l'ESS en lien avec la CRESS Nouvelle-Aquitaine et les autres partenaires de l'ESS - Accompagner les acteurs de l'ESS sur le territoire, collectivement ou individuellement - Accompagner particulièrement[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Pélissanne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein d'un Relais Petite Enfance intercommunal, vous serez chargé d'animer les activités du RPE, d'informer et d'accompagner les familles sur l'offre d'accueil de la petite enfance, sur le territoire communal et des communes associées. Par ailleurs, vous informerez et accompagnerez les professionnels (assistants maternels) dans leur profession et leur professionnalisation. Vos activités seront: - Assurer des temps d'accueils administratifs sur les différentes communes du territoire pour assurer les missions d'informations pour les parents, futurs parents, (modes d'accueil, rôle de parent-employeur, accompagnement contractuel), et pour les professionnels de la petite enfance/ futurs candidats à l'agrément (exercice du métier, droits et devoirs en tant qu'employeurs ou salariés, promotion de leur métier, professionnalisation). - Organiser et proposer des ateliers d'éveil aux enfants, et aux assistant(e)s maternel(le)s à des fins de professionnalisation, mais aussi afin de permettre la rencontre , le lien social - Organiser des rencontres thématiques afin d'aider à la professionnalisation des métiers de l'accueil individuel (assistants maternels-garde d'enfants) - Faire[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Nottonville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Sous la directive des élus, vous mettrez en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et vous coordonnerez les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Les missions qui vous seront confiées : Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 7 - Animer les équipes et organiser les services. 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...). 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Au-delà de l'intitulé, l'équipe municipale recherche un véritable collaborateur afin d'accompagner une commune qui se modernise et porte de nombreux projets. Les[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Pineuilh, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Pays Foyen recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps complet au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) . Structure d'appartenance : CIAS du Pays Foyen Position hiérarchique : N+1 : Coordinateur social - Manager de proximité mutualisé CIAS et CDC Missions principales : - Assure l'accueil physique, traite les appels téléphoniques des agents, des bénéficiaires et des partenaires et le suivi des mails - Mise en place, suivi et ajustement quotidien des plannings via le logiciel métier Implicit (arrêts maladies, congés annuels, formations, modifications de planning divers, annulations, remplacements) en informant les bénéficiaires et les agents - Suivi des prises en charges des bénéficiaires (ajustement du plan, vigilance sur les dépassements etc...) - Suivi des absences des bénéficiaires (appels aux hôpitaux, USLD, SSR etc...) - Créer et maintenir le lien avec les familles des bénéficiaires (anniversaires, suivi des hospitalisations, condoléances) - Faire le lien entre les agents, les bénéficiaires et la hiérarchie du SAAD - Faire la mise en place et la maintenance des badges des bénéficiaires[...]

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Secrétaire technique de la construction

Emploi Administrations - Institutions

Puisserguier, 34, Hérault, Occitanie

Cadre d'emploi des Adjoints Administratifs (ou Rédacteur) - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle à temps complet. Poste à pourvoir dès le 1er février 2026 pour une durée de 6 mois renouvelable. Compétente en matière d'urbanisme, la Communauté de Communes Sud-Hérault se situe à l'Ouest de Béziers, dans l'Hérault, et regroupe 17 communes. Depuis le 24 janvier 2023, la Communauté de Communes Sud-Hérault a approuvé son Plan Local d'Urbanisme Intercommunal (PLUi), le premier du département de l'Hérault. Son service urbanisme, composé de 3 agents, assure ainsi l'instruction sur l'ensemble de son territoire ainsi que sur 19 communes de la Communauté de Communes du Minervois au Caroux, représentant environ 28 000 habitants. Depuis fin 2022, la Communauté de Communes a mis en place le dépôt dématérialisé des dossiers d'urbanisme et a également déployé l'outil « Plat'Au » depuis octobre 2025 sur ses communes membres. Un déploiement total est prévu pour 2026/2027.

Ressources supplémentaires